加拿大政府近日宣布启动“全球高增长项目”（Global Hypergrowth Project, GHP），这项计划旨在通过促进创业和创造就业机会，推动经济发展，助力加拿大企业从本土市场向全球扩展。作为该项目的重要举措之一，参与项目的雇主可为外籍工人提供“创新计划”下的特定雇主工作许可，吸引全球顶尖人才。

加拿大的企业是国家经济和社区的基石。从医疗保健、农业到人工智能技术，加拿大公司在驱动经济增长、推动创新和提升全球竞争力方面发挥着重要作用。那么，如何帮助这些企业更快、更远地发展？答案就是“全球高增长项目”。

这项规模扩展计划将帮助最具潜力的加拿大本土公司加速增长，并且这些企业将继续扎根加拿大本土，创造更多就业机会、衍生新业务，激励其他企业家，推动环境保护，并促进本地和全国经济的增长。

如果申请者获得了参与GHP的雇主提供的高技能工作机会，便有资格申请创新计划下的特定雇主工作许可。这类工作许可的处理费为155加元。申请者的雇主还需提交雇佣邀请、支付230加元的雇主合规费，并提供雇佣编号。此外，如果申请者的职业属于国家职业分类（NOC）系统中的TEER 0或1类，则可能享受更快的申请处理。

高技能工人的配偶或同居伴侣及其受抚养子女同样有资格申请开放式工作许可，使家属在加拿大也能获得工作机会。这项政策不仅让外籍人才能够更便捷地为加拿大企业工作，还为他们的家庭提供更多机会。

加拿大政府将为参与“全球高增长项目”的公司提供量身定制的支持，从创新项目的资金支持到帮助公司进行国际扩展。这些支持将使企业快速成长，并为其他加拿大公司开辟新的发展路径。

随着这些企业的壮大，它们不仅将为加拿大创造更好的就业机会和经济效益，还将在全球舞台上提升加拿大的竞争力。这一项目的成功，将为全国的企业和社区带来深远的影响，共同建设一个更美好的加拿大。