摘要: 加拿大联邦移民部周四（2月14日）宣布，放宽国际学生申请专上毕业工签(Post-Graduation Work Permit，简称PGWP)的规定，将原来要求学生必须在毕业后3个月内提出申请的期限，放宽至6个月，是原期限的两倍时间。新规定 ...
留学生申请毕业工签 期限放宽倍增至6个月据明报、星岛日报综合报道，加拿大联邦移民部周四（2月14日）宣布，放宽国际学生申请专上毕业工签(Post-Graduation Work Permit，简称PGWP)的规定，将原来要求学生必须在毕业后3个月内提出申请的期限，放宽至6个月，是原期限的两倍时间。新规定还包括不再要求申请人在申请专上毕业工签时，必须一直持有有效学生签证，如此对毕业后想留在本地发展的中国留学生，提供极大便利。 申请时学生签证须未届满 移民律师柯恩(David Cohen)指出，一般来说，学生签证有效期通常与学生修读的课程所需时间一致，移民部将要求“一直持有效学生签证”的要求去除后，学生将更充足的时间取得申请毕业工签的文件，而不需要因为担心学生签证即将失效，而承受时间压力。 柯恩认为，移民部昨日对专上毕业工签申请规定的放松，对国际学生来说是项大好消息，如此可帮助那些真正想留在加拿大，想取得本地工作经验的申请人。 当局表明，在申请工签的6个月限期内，申请人的学生签证必须仍然“部分时间”有效，只是在学生签证期届满后，不用申请续期。 专上毕业工签(Post-Graduation Work Permit)是一项不需要雇主即能申请的开放性工作签证，持专上毕业工签的留学生可以在签证有效期间内，寻找工作，即使暂时找不到工作，也不会令工签失效。 工签允许持有者随时转换雇主 而不需要另外再申请工签 根据毕业工签规定，来自合资格加拿大院校、完成至少8个月课程的毕业生，申请留在加国工作，最长为期3年。值得注意的是，申请毕业工签的国际生，事前毋须获得雇主的录用证明信，而且毕业工签是“开放式”工签，即取得工签的国际生，可在3年内转换工作或转换雇主。 柯恩并提醒学生，如果今后有移民打算，则需要注意今后能够申请移民的职业类别，以加拿大经验移民类(CEC, Canadian Experience Class)为例，所要求的职业必须是加拿大全国职业分类(NOC)为A类或B类，或0类的工作种类。 |
